勤務上の措置の概要

要介護家族を持つ労働者の勤務上の措置

93日以内 介護休業 育児・介護休業法第11条
介護休業に代わる時短等の措置 育児・介護休業法第23条
93日経過後 介護のための時短等措置の努力義務 育児・介護休業法第23条
介護の必要な女性労働者の請求による時間外労働の制限 労働基準法第133条
介護の必要な労働者の請求による深夜業の禁止 育児・介護休業法第20条

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